チャレンジしやすい

ポイント

• 5年目まで

  定期

  昇給あり

  「技術を上げないと評価されないのでは？」と不安に思う方も多いでしょう。一歩目が踏み出せない方のために、5年目まで一定額で昇給する制度を整えています。その後は経験を積んで役職に就くことにより、さらなる収入アップも可能です。

• プライベート

  優先

  休日休暇が充実

  基本は日曜休みの週休制で、お盆や年末年始の長期休暇も完備。まれに休日出勤する場合は、代休の取得が可能です。事前に相談すれば、有給も希望通りに消化できます。さらに直行直帰OKで、残業も少なめ。時間を有効活用できる環境です。

• スタッフは

  家族

  各種手当を支給

  もともと独身のスタッフが多かった当社。年齢を重ねて家族を持つ人も増えたことから、［家族手当］と［扶養手当］を導入しました。これからも家族同然に大切なスタッフのことを考え、安心して働ける環境づくりに力を入れていきます。