株式会社中国ホンダ販売

    ABOUT US

    ただの事務では
    終わらせない

    【中国ホンダ販売】は大手自動車メーカーHondaの正規ディーラー店です。事務スタッフには、店舗に来店されたお客様の受付・お茶出し・お見送りをお任せします。

    「車が好きで自動車業界に興味があるけど、経験がないから心配…」そんな不安を安心に変えられるように、教育制度に力を入れています。接客するための基礎から、車に関する知識やビジネスマナー、会社独自のノウハウまで、豊富に用意している研修制度でしっかり指導。もちろん、すべて営業時間内に学ぶことが可能です。習得したスキルを活かして業績が上がれば、給与にも還元します。

    自動車業界に転職したい方や、事務でもインセンティブ制度でしっかり稼ぎたい方という方は、ぜひこの先のページもご覧ください。働き方について詳しくご紹介します。

    WORKS

    • 入社後は研修へ

      事務スタッフは店舗でお客様をご案内するCAと、書類管理をする専門職がいます。入社後はCAからスタート!まずはHondaが行う新入社員研修を受講していただきます。現時点で車に対する知識がない方でも問題ありません。一人前を目指し、車の知識やHondaのフィロソフィー、基礎的な礼儀作法、電話対応などの必要なスキルを学んでいきます。

      できることが増えたら、業務と並行しながらほかの研修も受講していきましょう。学んだ内容を活かし、新たな研修で学びを深め、業務の幅をどんどん広げていけます。

    • 実際の業務内容

      店舗に来店されたお客様は基本的にCAが接客します。お客様をお出迎えし、お茶出しを行うのも大事なお仕事です!商品の説明や車検・点検など、必要としてる契約の対応を行います。また、整備が必要な場合もCAが説明を実施。1日約30組ほど来店するので、4名のスタッフで対応していきます。1人あたりの担当数が5〜10組になるため、お客様とのやり取りがメインです。専門職の業務を習得する際は、交代で書類管理を行っていきます。

      入社後はどちらも学んでいただきますが、配属はスキルや希望を考慮して決定いたします。あなたの力を発揮しながら働ける環境です。

    FEATURES

    頑張る理由が見つかる

    • 事務でもインセンティブあり

      接客したお客様がJAFに入会された場合や、保険を契約した際はインセンティブとして給与に還元!さらに10月から3月までは社内でキャンペーンを行い、チーム戦を実施しています。チームで商品を売り、業績で勝負するイベントです。優秀な結果を残すと表彰され、給与+αの報酬もあります。表彰されなかったチームでも、結果次第でインセンティブが支給されるのが嬉しいポイントです。事務でも社内制度で収入アップを目指すことができ、年1回の頻度で必ず昇給もするので、モチベーションを高く保てます。

    • オフの時間を有意義に

      火曜日と水曜日の完全週休二日制で、年間休日は115日。1〜3月の繁忙期に残業をお願いすることがあるものの、入社1年目に残ってもらうことはありません。しっかり休んで、営業時間内にたくさん学んでいってください。繁忙期以外でも、遅くにご来店されたお客様の対応で30分ほど残業することがありますが、月平均5時間程度とかなり少なめ!「今月は頑張ったからこの日は休みたい」などの相談も10日前にしていただければ、柔軟に調整いたします。お休みが取りやすく、思いっきりリフレッシュできるのも魅力です。

    STRENGTH

    • 熱意があなたの力になる

      当社には学びの機会が多くあります。入社後の研修制度だけでなく、定期的なマナー研修や販売向上研修、週2回の勉強会など分野もさまざまです。経験豊富な先輩とのロールプレイングもあり、見て学ぶ・実践して学ぶことができます。会社がもつスキルや知識をしっかりと共有し、全員が同じ認識をもてるのが特徴です。そして、習得したスキルで得た実績は、給与にきちんと還元します。

      事務スタッフは来店されたお客様と、最もコミュニケーションを取る仕事です。お客様が安心して来店できる店舗づくりを意識し、丁寧な説明を徹底しています。だからこそ私たちは、もっと会社を大きくしたい意欲がある方を求めているのです。必要な知識やスキルは入社してから身につけていけます。「Hondaの正規ディーラーで働きたい」「車好きを活かしたい」今はその熱意があれば大丈夫です。自動車業界に飛び込む第一歩を、私たちが全力で後押しします。

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