宏和機工株式会社

    直すだけじゃ終わらない

    WORKS

    • “直す”を超えて
      “任される”存在へ

      機械が故障したとき、自分で原因を探し、どう直すかを考え、提案して実行します。言われたことをこなすだけでなく、「任される技術者」としての誇りを持てる仕事です。
      実際にお客様の工場に伺い、「こうすれば復旧できます」と提案した内容がそのまま採用されることも多く、自分の考えが現場で活かされるやりがいがあります。
      設備が無事に回復したときには、「ありがとう」「またお願いね」と感謝の言葉を直接いただけるため、自分の仕事が誰かの力になっていることを、日々実感できます。

    • “修理”と“開発”
      二軸で輝くプロフェッショナル

      全国の製造工場で使われている大型設備の修理を担当し、不具合の原因を見極め、対応します。ひとつとして同じ故障はなく、毎回が新しい挑戦です。
      さらに、現場での経験を活かして、より効率よく修理を行うための専用機械も自社で開発。修理だけでなく、ものづくりにも携われる技術職です。
      たとえば「ロータリーキルンタイヤ切削機」のような特許取得の装置も手がけており、他社では扱えない独自技術に触れながら、現場と開発の最前線で活躍できます。

    可能性は、
    ここからひらく

    WORK STYLE

    • 技術ゼロから、頼られる存在へ

      入社後の1年間は「ブラザー制度」を導入しており、先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導します。わからないことを気軽に相談できる環境が整っているので、初めての方でも安心です。修理の内容は毎回異なるため、実際の現場で経験を積むOJTがとても重要。机上では学べない“対応力”が、仕事を通じて自然と身についていきます。
      実際に「高卒・未経験」で入社し、今では第一線で活躍している30代社員も多数在籍。経験がなくても一歩を踏み出せる環境が、ここにはあります。

    • 挑戦するあなたを、一番近くで応援

      フォークリフトや玉掛け、機械加工技能士など、仕事に必要な資格の取得費用はすべて会社が負担。スキルアップをバックアップしています。また、普通自動車免許をお持ちであればAT限定でも問題ありません。業務上、MT車の運転が必要になった場合は、限定解除にかかる講習費用も会社が負担します。
      資格を取得することで対応できる業務の幅が広がり、活躍の場も自然と増えていきます。日々の頑張りや成長がしっかり評価され、将来的な昇給やキャリアアップにもつながっていく環境です。

    • 評価されるから、もっと頑張りたくなる

      年に1回の昇給のチャンスがあり、特に20〜30代の若手社員はスキルの伸びが早いため、その成長が評価に反映されやすい環境です。実際に、入社3年以内で月給が5万円以上アップした社員もおり、努力や成果がしっかりと認められています。
      資格の取得や技術の向上など、取り組んだことが昇給や賞与に反映されるため、「何を頑張ればいいか」が明確。目標を持って成長していける職場です。

    MESSAGE

    “あなたじゃなきゃ”が、
    最高の評価に

    たくさんの技術を身につけて、「あなたじゃなきゃ頼めない」と言われるような、信頼される存在を目指してほしい——私たちはそう願っています。
    現場で経験を積み重ねることで、お客様との信頼関係が生まれ、それが次の仕事へとつながっていく。この仕事ならではの面白さがあります。

    さらに、必要に応じて自分たちで機械を開発することもあるため、機械いじりが好きな人にとっては、楽しみながら取り組める環境です。

    ぜひ一緒に、価値ある技術を磨きながら、頼られる技術者を目指していきましょう。

    挑戦が、未来を変えていく