「技術」と
「働きやすさ」
の両立を

私たちが大切にしているのは「技術」と「働きやすさ」の両立。
確かな技術を身につけながら、社会貢献を実感できる仕事がここで待っています。

当社は鋼構造物の設計・製作から溶接、組み立て、据付まで一貫して手がけています。公共施設の安全柵やステージなど、地域の人々の暮らしを支える大切な施工が中心。「難しそう」と思われるかもしれませんが、未経験の方もご安心ください。最初は先輩の補助からスタートし、無理のないペースで成長できます。図面の読み方から溶接技術、現場での指示出しまで、マンツーマンで丁寧に指導。必要な資格取得も会社が全面サポートします。

一つひとつ着実にスキルを身につけながら、成長を実感できる毎日を送りませんか?

ABOUT US

“竹林工業で働く”魅力とは?

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  • 1

    一人前の職人を目指せる職場

    図面の読み取りから作業計画まで、一連の業務を通じて幅広いスキルが身につきます。
    最初は基礎から学び、徐々に自分で考え、仕事をデザインできるように成長。現場全体の流れを把握しながら、チームと連携して作業を進め、技術者として一人前を目指せる職場です。日々の努力が形になり、街の風景の一部として残り続ける。完成した構造物を見るたびに実感する達成感が、次の仕事への原動力になります。

  • 2

    地域に残る財産を作る仕事

    自分の技術が街の風景の一部になっていく喜びがここにあります。
    工場や公共施設等の機械設備の更新や安全柵・階段など、地域の人々の安全や暮らしを支える大切な施工が中心。地域のお祭りでは山車の鉄部修繕など繊細な加工を手掛け技術力を発揮。長年の信頼により「竹林さんにまず相談」と頼られる存在になっています。手がけた構造物は地域に残る財産として、人々の暮らしを支え続けるものに。地域社会に貢献できる、誇りある仕事です。

ENVIRONMENT

働きやすさのワケ

ENVIRONMENT

  • 01

    成長を見逃さない、公正な評価システム

    あなたの頑張りを、正当に評価する制度があります。
    昇給は随時実施で、実績として3年で5〜7%アップした社員も多数。賞与は年2回、2ヶ月分以上を支給しています。また、評価は成果だけでなく、仕事への姿勢やチーム貢献度など多角的な視点で実施。一人ひとりの努力と成長を見逃さない体制です。
    技術の向上も、チームへの貢献も、すべてが評価につながる。それが、長く働き続けるモチベーションになっています。

  • 02

    オンオフのメリハリがある働き方

    残業は月平均0〜10時間程度で、持ち帰り仕事は一切ありません。隔週休2日制を採用し、第2・第4土曜と日曜はしっかり休養。祝日やGW、夏季・年末年始休暇もきちんと取得できます。年間休日は約100日で、代休取得率は100%を実現。
    仕事に集中するときは集中し、休むときは休む。
    プライベートの時間も大切にできる職場で、充実した毎日を送れます。

  • 03

    家族との時間も大切にできる職場

    有給休暇は2週間前の申請で、ほぼ100%取得可能です。さらに、お子様のいる社員には看護休暇、ご家族の介護が必要な方には介護休暇制度も完備。有給とは別枠で利用できるため安心です。また、急な家庭の事情にも柔軟に対応し、現場都合での休日出勤があっても必ず代休を取得可能。育休・産休制度も整っています。
    家族との大切な時間を犠牲にすることなく、仕事と両立できる。
    そんな働きやすい環境が、ここにはあります。

MESSAGE

最後に伝えたい想い

MESSAGE

何よりも「人とのつながり」を大切に

「人間関係で悩んできた」「落ち着いて長く働ける場所を探している」
そんな方にこそ、私たちの職場を知ってほしいのです。

当社では、20代から50代まで幅広い世代が、笑顔でいきいきと活躍しています。経験やスキルよりも、人柄や誠実さを大切にする社風。そのため、相談しやすい先輩や、励まし合える仲間に自然と出会えます。また、仕事だけでなく、BBQや安全大会、社員旅行など交流の機会も豊富。チームの絆は、日々の仕事の中でも、楽しいイベントの中でも深まっていきます。

「誰かと一緒に成長したい」その想いさえあれば大丈夫。
本当の意味で「続けられる仕事」に出会い、新しい一歩を踏み出してみませんか?