SUPPORT

研修・制度で成長をバックアップ

  • 安心の教育体制あり

    未経験からスタートしたスタッフも多く活躍している職場で、作業は全員で協力・分担しながら進めています。先輩がしっかりとフォローし、OJT研修のなかでの疑問点はその場で聞いて解消できるのでご安心ください!わからないことをそのままにせず、確認して理解する姿勢が大切にされています。

  • 資格取得を全面支援

    資格取得にかかる試験費用や講習費用はすべて会社が負担しており、普通自動車免許(MT)や建設機械、重機関連、土木施工管理技士(1級・2級)など、さまざまな資格の取得が可能です。取得後は資格手当が毎月の収入にも反映されるため、着実に学びながらスキルと収入の両面でステップアップしていけます!

BENEFIT

頑張りは収入+αで還元

年1回の昇給と年2回の賞与に加えて、業績に応じた賞与を5年連続で支給しています。資格手当や夜勤・遠方手当なども導入し、取り組みをきちんと給与に反映!勤続年数に応じて収入も上がっていくため、50代で年間賞与約200万円の実績もあります。年齢を重ねても安心して働ける、将来を見据えたキャリア形成ができる職場です。

FEATURES

働きやすい理由がある

  • 長期休暇で息抜きできる

    GW・お盆・年末年始には長期休暇があり、旅行やキャンプなど充実した時間を過ごせます。家族や友人、大切な人との時間に使うもよし、趣味に使うもよし。オフの時間で思いっきりリフレッシュできます!

  • 連休もあるのが嬉しい

    日曜+第2・第4土曜と祝日が定休日となり、連休になることもあるため、休日はゆっくり休めます。1日は予定を入れて、もう1日はゆっくり過ごすといったメリハリのある休日の過ごし方も叶えられるんです!

  • 夜勤明けは必ず1日休み

    日勤7割・夜勤3割の割合なので、生活リズムを整えやすいように、夜勤後に休みを丸1日設けています!夜勤明けは朝活をしたり、すぐに帰って休んだりと、自分に合うスタイルで過ごせるのが嬉しいポイントです。

あなたの指揮が現場をまとめ、
町を豊かにしていく

施工管理の仕事は工事が安全かつスムーズに進むよう、職人・資材の手配や工期の調整、品質の確認などを行う調整・管理業務が中心です。直接作業を行うことはないものの、町やインフラを支える大切な役割を担っています。

ただの“作業”ではなく、“現場を動かす”仕事を始めませんか?共に働ける日を、スタッフ一同心待ちにしています!

WORKS

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