安定した生活のために、まずはしっかり稼げることが大切。当社では月給30〜50万円の幅で、経験や能力に応じたスタート額を決定。加えて、整備士資格には等級に応じた手当がつき、スキルの価値をしっかり実感できます。さらに、入社時点のスキルや経験も評価の対象。だからこそ、現職より年収アップが実現しやすく、報われる感覚をすぐに得られる環境です。業績によっては決算賞与が支給されることもあり、成果が収入に反映される実感も。スタートから「ここでよかった」と思える職場を目指しています。

評価されるのは、成果だけではありません。仕事に取り組む"姿勢"まで評価する文化がここにはあります。例えば、新しい車種への対応や丁寧な作業といった日々の積み重ねもしっかり評価。現場では、社長や上司が直接働きぶりを見ており、細やかな変化や努力にも気づいてくれる環境です。そのため、あえて昇給の回数を決めず、よいと判断した場合に随時反映される柔軟な仕組みを採用しています。年齢に関係なく努力がキャリアにつながり、自分の伸びしろもきちんと認めてもらえる――そんな実感を持ちながら、前向きに働ける職場です。

整備士として、もう一歩ステップアップしたい――そんな想いを全力で応援します。現場ではベテラン整備士が実地でしっかりサポートしてくれるため、着実にスキルを深めていける環境です。また、必要な資格は資格取得支援制度を利用して取得できます。これにより給与アップの可能性もあり、キャリアの選択肢も大きく広がります。挑戦を後押ししてくれる安心感と、成長を実感できる手応え。未来を見据えて働きたい方に、ピッタリの職場です。