伊野建設株式会社

     

    必要不可欠な存在へ

    その経験で、
    富山の「骨格」を支える

    道路、橋梁、公共施設。私たちが手がけるのは、地域の暮らしそのものを支えるインフラ工事です。あなたにお任せするのは、その現場の最前線に立つ指揮官としての役割。これまで培ってきた施工管理のスキルや現場勘を、存分に発揮できるステージを用意しました。円滑な進行、品質の追求、安全の確保。あなたの采配一つで、地図に残る景色が完成する。そんな手応えのある仕事を、ここでもう一度味わいませんか。

    仕事のやりがい

    • プロの流儀を、ここでは尊重します

      経験豊富なあなたに、細かいやり方を一から押し付けることはありません。これまでの成功体験や得意なスタイルを尊重し、現場をお任せします。もちろん、新しい環境での疑問点はしっかりサポート。会社全体でバックアップ体制を整えていますが、過干渉はしません。「やらされる」のではなく、裁量を持って「自ら動く」。自律した技術者として、心地よく腕を振るえる環境です。

    • キャリアの「天井」は、ここにはない

      「今の会社では、これ以上のポストや昇給が望めない」そんな閉塞感を感じているなら、ぜひ当社へ。1級施工管理技士などの上位資格取得は全額会社負担で支援。年齢や社歴は関係ありません。実力次第で、どこまでも高みを目指せるフィールドです。

    仕事も私生活も大切にする働き方

    • 実績と実力を、「報酬」で正当評価

      あなたの保有資格、経験年数、そして現場でのパフォーマンスをシビアかつ公平に評価し、給与に反映します。年2回の賞与に加え、業績連動の決算賞与も支給。年収200万円以上の賞与支給実績は、社員の実力を正当に評価した結果です。培ってきた技術の価値を、確かな収入として実感できる環境をお約束します。

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    • プロだからこそ、効率的に定時で帰る

      ダラダラと残るだけの残業は評価しません。段取り良く作業を進め、定時で上がることこそプロの仕事だと考えています。残業は月平均10時間以内。明るいうちに現場を離れ、自分の時間を大切にしてください。

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    • 家族も安心する、盤石の福利厚生

      転職は家族にとっても大きな決断です。だからこそ、安心して長く働ける基盤を整えました。社宅制度や育児・介護支援など、ライフステージの変化に柔軟に対応できる福利厚生が充実しています。「ここなら定年まで安心して働ける」。そう確信できる環境で、ご家族との生活も大切にしながら、腰を据えて活躍してください。

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    未来を担う

    共に次代を創る
    「中核」として

    伊野建設株式会社が大切にする「誠実・信頼・創造」。これからの私たちが求めているのは、この理念を共に体現し、会社の中核を担ってくれるパートナーです。ただの社員としてではなく、未来を共に創るパートナーとして。その力を、ぜひ私たちに貸してください。あなたの新たな挑戦を、最高の環境でお待ちしています。

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