
Environment
働く環境の安心感
Environment
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1未経験からのスタートが圧倒的多数派
現在活躍している先輩の半分以上が、全く異なる業界からの転職者です。販売スタッフ、飲食店員、フリーターなど、経歴は本当にさまざまです。新しい環境への不安は、誰もが一度は感じるもの。だからこそ、当社の全員があなたの気持ちを理解できます。「見て覚えろ」といった強制的な指導は一切ありません。分かるまで、できるまで、粘り強く丁寧に教えます。未経験からプロの職人へと成長した先輩たちが、あなたの一歩一歩を全力でサポートします。
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2社員の声が職場を変えていく
当社では、一人ひとりの社員の意見を心から大切にしています。「現場に冷蔵庫が欲しい」「工場の出入り口が重くて危ない」といった声が、すぐに具体的な改善に繋がった実績が数多くあります。新しい道具の導入提案や作業方法の改善案も大歓迎です。役職や入社年数に関係なく、全員が自由に意見を述べられる、透明性の高い職場環境が当社の誇りです。あなたのアイデアが、会社の成長と発展を推し進める力になるのです。
Challenging
仕事のやりがいと成長
Challenging
Education
充実した教育と待遇制度
Education

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スキルアップは会社が全面サポート
業務に必要な資格取得にかかる費用は、全て当社が負担します。玉掛け、フォークリフト、溶接関連の専門資格など、多くの資格取得に挑戦することができます。資格を取得すれば、担当可能な業務の幅が大きく広がり、あなたのスキルアップに直結します。もちろん資格を取得すれば、給与にしっかり反映されます。働きながら、費用負担ゼロで市場価値の高いスキルを身につけることが可能です。人への投資を重視する当社だからこその、充実した育成制度です。
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成長が給与に、実績が賞与に反映される
年1回の昇給では、あなたの1年間の成長と実績を公正に評価します。「できるようになったこと」を上司がしっかり見守り、給与に反映させることをお約束します。年2回の賞与支給も実施しており、会社の利益は頑張ってくれた社員へしっかり還元するのが当社のスタイルです。目標を持って仕事に取り組める、透明性と公平性を大切にした評価制度です。
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チームワークで生まれる、少ない残業時間
月の平均残業時間は11~20時間と、業界全体と比べても少なめです。一人の業務が立て込んでいるときは、部署の枠を越えて全員でサポートする文化が根付いています。「自分の業務が終わっても、周りの仕事が残っているから帰りづらい」といった雰囲気は一切ありません。チーム全体で協力し、効率よく業務を進めることを大切にしています。仕事後のプライベートな時間もしっかり確保でき、心と体をリフレッシュできる環境です。
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休暇制度で、オンとオフのバランスを実現
当社は週休2日制を確保しており、ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始には、まとまった長期休暇を取得できます。旅行や趣味など、プライベートの計画も立てやすい環境が整っています。有給休暇の取得も推奨しており、平均取得日数は15日ほどです。心身ともにしっかりリフレッシュすることが、結果として良い仕事に繋がると考えています。
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生活を支える、充実の各種手当制度
社員の生活をしっかりサポートするため、当社は各種手当を充実させています。配偶者やお子様がいる方には家族手当を支給し、住宅手当で住居にかかる経済的な負担を軽減します。役職に応じた役職手当も支給されます。交通費はもちろんのこと、マイカー通勤を予定されている方のために、駐車場も完備しています。将来のライフプランの変化(結婚、マイホーム購入など)を見据えながら、安心して働き続けられる環境です。
あなたの「好き」が、社会を支える仕事に
「モノづくりが好き」。その気持ちさえあれば、経験や知識は一切問いません。当社では、その想いを何よりも大切にしています。当社の仕事は、ただ金属を繋ぎ合わせるだけではありません。私たちが生み出すのは、街を走り、社会を支える重要な製品です。それは誇り高く、社会貢献に直結した仕事なのです。自分の手で作り上げたものが、誰かの生活の役に立っている。その実感こそが、最高のやりがいになります。当社は、あなたを一人前の職人に育てる覚悟を持っています。失敗を恐れず、何度でも挑戦してください。私たちがあなたを全力でサポートします。少しでも心が動いたら、まずは話を聞きに来ませんか。社員一同、あなたと一緒に働ける日を心から楽しみにしています。














