有限会社TMクラウン

    描く、導く、つなぐ。児発管の誇り

    チームと地域を支えるやりがい

    01

    一人ひとりの歩みに寄り添う計画

    お子様の豊かな可能性を信じ、一人ひとりの困りごとに深く寄り添った「個別支援計画」を作成します。マニュアル通りではない、個々のニーズに応じた質の高い療育サービスを提供することが、私たちの使命です。あなたの経験を活かし、子どもたちが自分らしく羽ばたくための地図を描いてください。

    02

    ともに高め合うチームの要として

    教室の質を高めるのは、ともに働くスタッフとのチームワークです。児発管として、メンバーがより良い支援を提供できるよう、中心となってアドバイスや指導を担当していただきます。お互いに成長を支え合い、チーム全体で支援の質を磨き上げていく、手応えのある環境がここにあります。

    03

    ご家族の孤独を希望に変える架け橋

    日々の生活に困り感を抱える親御さんの心に寄り添い、ともに歩む良き理解者であってください。保護者対応や地域の関係機関との緊密な連携を通じて、社会全体で子どもを支えるネットワークを構築します。ご家族の孤独を解消し、安心感を提供できる存在として、大きなやりがいを感じられるはずです。

    一人で抱え込まない、相談できる文化

    児発管という責任ある立場であっても、決して一人で悩ませることはありません。仕事の悩みはもちろん、プライベートのことまで、代表や仲間にいつでも気軽に相談できる文化が根付いています。穏やかな人が集まる職場だからこそ、困った時は「お互い様」。支え合う安心感のなかで、のびのびと活躍してください。

    心にゆとりを、手に確かな報酬を

    ワークライフバランスを実現し、頑張りをしっかり還元する環境

    原則定時退社で、自分をいたわる

    残業は月平均0〜10時間程度と非常に少なく、原則として定時退社が基本です。夜勤もないため、生活のリズムを崩すことなく、仕事後のプライベートな時間を存分に楽しめます。「仕事も大切、自分も大切」そんな当たり前の幸せを、ここでなら無理なく叶えることができます。

    柔軟な働き方が叶う

    有給休暇の希望はほぼ通り、急な用事での直前申請にも柔軟に対応する体制を整えています。子育て中のスタッフも多く、お互いの事情を理解し合い、フォローし合う風土があるため、遠慮なく休息を取ってリフレッシュしてください。

    専門性を磨き続けるためのバックアップ

    フランチャイズ本部による手厚い研修制度があり、支援者としての専門性をさらに磨くことができます。新しい知識を吸収し、キャリアを高めていきたいという意欲を会社が全力でサポート。即戦力としての期待に応えつつ、さらなるスキルアップを目指せる、充実した環境をご用意しています。

    充実の諸手当で、日々の貢献を評価

    職務手当や送迎手当、管理者手当に加え、処遇改善手当など諸手当を豊富に用意しています。日々の頑張りは賞与年2回でしっかりと還元。責任ある役割に見合った納得感のある待遇で、将来にわたって腰を据えて長く働き続けられる安定した基盤をお約束します。

    気持ちよく働ける、快適な舞台

    駅チカの好立地と清潔な教室

    • 01

      通勤のストレスを
      感じない好アクセス

      松阪駅から徒歩11分と徒歩圏内でありながら、駐車場も完備しているため車通勤も可能です。公共交通機関でも自家用車でも、自分のスタイルに合わせたスムーズな通勤が叶います。毎日のことだからこそ、アクセスの良さは長く働き続けるための大切なポイントです。

    • 02

      新しくクリーンな
      空間でリフレッシュ

      施設が新しいため、事業所内はどこも清潔で気持ちよく仕事に取り組める空間です。子どもたちがのびのびと過ごせるのはもちろん、スタッフにとってもリフレッシュできる心地よい環境。明るくきれいな職場で、清々しい気持ちで一日をスタートさせることができます。

    • 03

      仕事帰りも楽しめる、
      便利な周辺環境

      周辺にはスーパーや飲食店が充実しており、仕事帰りの買い物や食事にも非常に便利な好立地です。忙しい毎日のなかでも、勤務のついでに用事を済ませられるため、家事や育児、自分の時間との両立がよりスムーズになります。環境の良さが、日々の生活にゆとりをもたらします。

    あなたのご応募をお待ちしています!