スマホ活用と直行直帰のスマートケア
REAL WORK

効率的な業務管理で無理なく訪問
1回あたり15分から20分程度の短時間訪問を中心に、1日10件前後のケアを行います。スタッフ全員にスマートフォンを支給しており、スケジュールの確認から訪問記録の入力まで専用アプリで完結します。現場への直行直帰が可能なため、書類作業のために事務所へ立ち寄る必要はありません。移動ルートを考慮した無理のないシフトで、自分の時間を有効に活用できます。
安心サポートで焦らず独り立ち
GROWTH STORY

先輩との同行訪問で安心のスタート
入社後は、先輩スタッフとの同行訪問からスタートします。一人ひとりの習熟度やペースに合わせたサポート体制で丁寧に指導するため、訪問看護が初めての方も焦らずじっくりと独り立ちを目指せます。

訪問看護未経験やブランクがあっても歓迎
訪問看護の経験や分野、ブランクの期間は一切問いません。病院や施設などでの看護師経験があれば応募可能です。新しい環境でのチャレンジを、チーム全体でしっかりとバックアップします。
お互いに助け合う温かいチーム
TEAM WORK
幅広い年代が活躍する支え合いの環境
40代の中途社員を中心に、幅広い年代のスタッフが活躍しています。子育て中のスタッフも多数在籍しており、家庭との両立に深い理解があるため、急な予定変更にも柔軟に対応できる環境です。
職種の垣根を越えたフォロー体制
職種や役職の垣根を越えて、困ったことがあればすぐに助け合える風土が根付いています。常にチーム全体で利用者さまの在宅生活を支える意識を持ち、安心してケアに集中できます。ご希望に合わせて、実際の訪問現場への同行や職場見学も可能です。
ライフスタイルに合わせた働き方を実現
BENEFITS
.png)
高水準の収入で安心
エリア最高クラスの給与水準をご用意しています。日々の頑張りがしっかりと安定収入に直結し、高いモチベーションを維持しながら働けます。

メリハリをつけて働く
年間休日は125日、残業は月11時間から20時間程度と少なく、オンとオフのメリハリをしっかりとつけてプライベートを充実させられます。

融通の利くシフト制
ご家庭や子育ての予定に合わせて、9時から13時などの柔軟なシフト調整が可能です。週3日、1日4時間から無理なくスタートできます。
-(1)_1.png)
長く働ける充実の待遇
産前産後休暇や育児休暇の取得、復帰実績も豊富にあり、ライフステージの変化に合わせて長く安心して働き続けられる環境が整っています。
あなたのご応募をお待ちしております
