Works
業務内容と安心のサポート体制
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1現場か書類、どちらかだけでもOK！
学校など公共施設の電気設備改修に伴う施工管理をお任せします。当社の特徴は「現場管理」と「書類作成」の分業が可能なこと。パソコンが苦手なら現場での指揮や安全管理のみ、得意ならオフィスでの積算や施工計画書作成のみに専念できます。自分に合った業務スタイルで無理なく進められるのが最大のメリットです。
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2施工管理が初めてでも安心
電気工事の経験と資格があれば、施工管理の経験がなくても大丈夫です。入社後は少人数のアットホームな環境を活かし、先輩社員が距離感近く丁寧にサポートします。まずはあなたの得意な業務からスタートし、少しずつ管理業務の幅を広げていけるため、自分のペースで着実にスキルを身につけられる安心の環境です。
Benefits
充実の労働環境
Benefits
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残業月20h以内・土日休み
公共施設の改修工事が中心のため、新築工事に比べてスケジュールが読みやすく、無理な工程になりません。同時進行の案件も最大2件程度。残業は月平均20時間以内で土日休みのため、プライベートの時間をしっかり確保でき、心身ともにリフレッシュできます。
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公共案件中心で安定感抜群
瀬戸内市をはじめとする地元の公共施設案件をメインに手掛けているため、年間を通じて安定した業務量があります。景気の波に左右されにくく、腰を据えて長く働けるのが魅力。地元に密着して地域社会に貢献しながら、あなた自身の生活基盤も盤石にできます。
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資格・役職手当で収入アップ
基本給に加えて資格手当や役職手当をしっかり支給します。第1種電気工事士や施工管理技士などの資格を活かせるのはもちろん、頑張りや役割が直接収入に反映される仕組みです。家族を安心させられるだけの、手堅い収入アップを目指せる環境が整っています。
Career
資格取得と確かな評価
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資格取得でさらなる高みへ
現在第2種電気工事士をお持ちの方も、入社後に第1種電気工事士や1級・2級電気工事施工管理技士などの上位資格に挑戦できます。
確かな技術の証明とともに、生涯役立つ市場価値の高い人材へと成長できる環境です。
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年1回昇給＆年2回の賞与
毎日の現場での頑張りや、スムーズな進行への貢献は決して見逃しません。年1回の昇給と年2回の賞与という形で、あなたの努力をしっかりと還元します。モチベーションを高く保ちながら、長期的なキャリアと安定した収入を築いていくことができます。
少人数体制だからこそ
一人ひとりの成果が正当に評価されやすい！
地域の未来を
照らす仕事
私たちは地元岡山の公共施設を守り、地域の人々が安心して暮らせる環境づくりに貢献しています。長年培ってきた技術を次の世代へ繋ぎ、より柔軟な働き方を取り入れながら会社も成長を続けています。
あなたの得意なことや経験を活かし、私たちと一緒に地域の未来を照らす仕事をしませんか？
スキルアップがそのまま毎月の収入増に直結！